一、企業基本(ben)情況
1、中(zhong)文名稱(cheng)：華遠陸港(gang)跨境電子商(shang)務有(you)限公司
2、外(wai)文名稱：Huayuan landport Cross-Border Electronic Commerce Co., Ltd
3、法(fa)定(ding)代表人：康磊(lei)
4、股東(dong)名稱：華(hua)遠(yuan)國際陸港(gang)集團有(you)限公(gong)司
5、注冊地址：山西轉型綜合(he)改革示范區武宿綜合(he)保稅區電(dian)子(zi)產業園項目(mu)單(dan)層廠房三層
6、郵政編(bian)碼：030000
7、電子信(xin)箱：HYILP_CBEC@163.com
8、簡介：華(hua)遠陸港跨境電子商務有(you)限公司成(cheng)立(li)于2020年6月，隸屬(shu)于(yu)華遠國際陸港集(ji)團有限公司。按照“一主三(san)輔”的產(chan)業定(ding)位，積極培育打造以(yi)跨(kua)境(jing)電(dian)商為主，一般貿(mao)易、外(wai)貿(mao)綜(zong)(zong)合服(fu)(fu)務、線下零售(shou)及(ji)配(pei)套產(chan)業為輔的跨(kua)境(jing)電(dian)商產(chan)業體系。核心業務覆蓋跨(kua)境(jing)電(dian)商平臺及(ji)產(chan)業園(yuan)運營、跨(kua)境(jing)電(dian)商綜(zong)(zong)合服(fu)(fu)務、外(wai)貿(mao)及(ji)會(hui)展服(fu)(fu)務、一般國際貿(mao)易、供應鏈管理及(ji)連鎖零售(shou)、“雙創”孵(fu)化、電(dian)商培(pei)訓(xun)等領域。下(xia)設(she)山西(xi)省對外(wai)交(jiao)流咨詢有(you)限公(gong)司(si)、華(hua)(hua)遠陸港(gang)外(wai)貿綜合服務（山西(xi)）有(you)限公(gong)司(si)、華(hua)(hua)遠陸港(gang)（海南）進出口有(you)限公(gong)司(si)三(san)戶子公(gong)司(si)。
二(er)、2023年主要(yao)財務數(shu)據及(ji)審計(ji)報告摘要
截至2024年(nian)12月(yue)31日，公司總資產144,906.18萬元，負債(zhai)總額117,023.18萬元(yuan)，所(suo)有(you)者權益總額27,883.00萬元。
2024年(nian)公司實(shi)現營業收入250,969.51萬(wan)元，利潤總額207.35萬元。
中證天(tian)通會計師事務所（特殊(shu)普通合伙）山(shan)西分(fen)所審計了(le)華(hua)遠陸(lu)港跨境電(dian)子(zi)商務(wu)有限公司(si)(以下簡稱“跨境電商公(gong)司(si)”)財(cai)務(wu)(wu)報表(biao)，認為后附的(de)財(cai)務(wu)(wu)報表(biao)在(zai)所有重大方面(mian)按照企業會計準(zhun)則的(de)規定(ding)編制，公(gong)允反映了跨境電商公司2024年(nian)12月31日的財務狀況以及(ji)2024年(nian)度的經營(ying)成果和現金流量。
三(san)、薪(xin)酬情況
領(ling)導人員薪(xin)酬收(shou)入(ru)情況：
序號 | 姓(xing)名(ming) | 職務 | 2024年稅后薪(xin)酬（元） |
1 | 康磊 | 黨(dang)總支書記、董事長(chang) | 523970.36 |
2 | 王獻(xian)龍 | 組織委員(yuan)、總會計師 | 475436.24 |
3 | 張冰(bing) | 紀檢委(wei)員、董事(shi)、副總經理(li)、工會主(zhu)席 | 470604.79 |
4 | 侯清洲 | 副總經理 | 462068.71 |
注：稅后(hou)薪(xin)酬(chou)包含2023年預發基薪和預發績效(xiao)薪（稅(shui)后(hou)）及2022年績效(xiao)薪剩余部分（稅(shui)后(hou)）。 |
外派監(jian)事(shi)會(hui)主席(xi)不取酬，職(zhi)工(gong)董事(shi)、職(zhi)工(gong)監(jian)事(shi)為兼職(zhi)。
四、董事會情況
2024年公司(si)共計召開董事會12次，研究通過36個決策(ce)事項，涉及組織機構(gou)調整，干部任免，事項決策(ce)等內容。
五、企業履行社(she)會(hui)責任情況
1、經濟責(ze)任
2024年(nian)，跨境(jing)電商公司深入(ru)貫徹(che)習近(jin)平總書記考察調(diao)研(yan)山西重要(yao)講話重要(yao)指示(shi)精神(shen)，以黨建引(yin)領為(wei)(wei)引(yin)擎，業務發展為(wei)(wei)導向，錨定(ding)集團“打造對外開放(fang)新窗口(kou)”的使(shi)命，持續在(zai)“優化業務結構、增強(qiang)核心(xin)功能”上(shang)謀舉措、下苦功、抓質(zhi)效。全年(nian)實現營業(ye)收入25.10億元，利潤總額207.35萬元(yuan)，進出(chu)口總額20.79億(yi)元(yuan)，較去年營業收(shou)入、進出口(kou)總(zong)額分(fen)別增長了120%和172%，外(wai)貿新業(ye)態發展(zhan)勢(shi)頭(tou)持續向好。公司“陸港(gang)匯”平臺交易額全(quan)年(nian)實現4.39億元，其中跨境電(dian)商交易(yi)額(e)4.05億元，新(xin)增入(ru)駐店(dian)鋪60家，新增注冊會(hui)員(yuan)857人；外綜服(fu)公(gong)司加(jia)大對“晉貿通(tong)”平(ping)(ping)臺宣傳(chuan)合作力度(du)，全年(nian)平(ping)(ping)臺交易額實現(xian)1.97億元。新增入駐商戶(hu)49戶；24年全年動力煤業務作為“壓(ya)艙(cang)石”，實現進口(kou)額10.47億元(yuan)。焦炭業務(wu)實現出口額1.05億元(yuan)；順利完成華遠陸港（海(hai)南）進出口子公司的前期籌(chou)備組建工(gong)作；24年隨集團出(chu)訪冰島、波(bo)蘭等(deng)地進行實地考(kao)察，順利完(wan)成波蘭海(hai)外(wai)倉的(de)(de)框架協議戰(zhan)略合作的(de)(de)簽訂。
2、安(an)全責任(ren)
2024年，跨(kua)境電商公司深入學習貫徹習近(jin)平總書記關(guan)于安(an)全生(sheng)(sheng)產(chan)重要(yao)論述和指(zhi)示(shi)批示(shi)精神，牢固樹立“人民(min)至上(shang)、生(sheng)(sheng)命(ming)至上(shang)”的(de)安(an)全發(fa)(fa)展(zhan)理(li)念，高(gao)標準(zhun)、嚴要(yao)求地(di)推動公司(si)高(gao)質(zhi)量安(an)全發(fa)(fa)展(zhan)，加強安(an)全風險管控，與所屬單(dan)位(wei)、重點部門簽訂《安全生產目標(biao)責(ze)任(ren)書》。認真落實(shi)全(quan)年安全(quan)生產(chan)監督(du)檢查計劃(hua)，共進(jin)行安全(quan)檢查25次。嚴格執行24小(xiao)時領(ling)導帶值班制度和(he)信息(xi)報告制度，開(kai)展(zhan)安全生產治(zhi)本攻堅三年行動(dong)、消防安全除患攻(gong)堅行(xing)動(dong)(dong)、“百日”安全專項(xiang)整(zheng)治行(xing)動(dong)(dong)和(he)消防安全專項(xiang)整(zheng)治行(xing)動(dong)(dong)等4項安(an)全專項行動，夯實應急(ji)管理工作。舉辦安全生產宣傳咨詢(xun)日、重大(da)事(shi)故隱患判(pan)定標準培訓等一系(xi)列安全宣教活動11次，營造“人人講(jiang)安全、個個會應急”的(de)濃厚(hou)氛圍(wei)。
3、企(qi)業責任
截至(zhi)2024年底，公司(si)及(ji)所屬子公司(si)有從業人員(yuan)(yuan)83人，其中(zhong)領導人員(yuan)(yuan)5人。
六、大額度資(zi)金運作
公司2024年(nian)度共(gong)計(ji)實(shi)現融(rong)資76,860.93萬元。
公司2024年度無重大投資、資產抵押(ya)(ya)、質押(ya)(ya)及(ji)對外擔保、對外提供(gong)借款、對外捐贈、境(jing)外投資等非日(ri)常經營(ying)性資金(jin)運(yun)作情況等。
七、職(zhi)工權益維(wei)護(hu)
1、全年勞動合同簽(qian)訂數
2024年公(gong)司及所屬子(zi)公(gong)司共簽訂(ding)/續訂(ding)勞(lao)動合同41份。
2、人(ren)才培訓(xun)計劃及落(luo)實情(qing)況
為(wei)了實現(xian)人才(cai)培(pei)(pei)養戰(zhan)略目標、有效(xiao)開展(zhan)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)工作，公司(si)在組織實施培(pei)(pei)訓(xun)(xun)時(shi)，抓(zhua)好前期(qi)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)需求調查、優化(hua)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)方案、注重(zhong)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)質(zhi)量。截至2024年(nian)12月末，組織培訓(xun)44期，累計參加(jia)培訓(xun)人員1410人次；參加(jia)職(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)能提升培訓(xun)人數13人，通(tong)過(guo)職(zhi)(zhi)業(ye)技(ji)能鑒(jian)定并取得職(zhi)(zhi)業(ye)資格證(zheng)書13人。
華遠(yuan)陸港跨境電子商(shang)務有限公司
2025年6月(yue)30日
