一、企業基本情況
1.中文名稱及簡稱:山西省物資產業集團(tuan)有限責任公司
2.外(wai)文(wen)名(ming)稱及(ji)縮(suo)寫:無
3.法(fa)定(ding)代表人:段(duan)素宏
4.股(gu)東名稱:華(hua)遠(yuan)國際(ji)陸港集(ji)團有限公司
5.公司注冊(ce)地址:太(tai)原市小(xiao)店區長風街11號
6.公司辦公地址:太原市(shi)小(xiao)店(dian)區(qu)長風街11號
郵政編碼(ma):030006
7.公司網址://sxwc.cnruihuang.com/
8.簡(jian)介(jie):
山西(xi)省物資產業集團有限(xian)責任公司(以(yi)下簡稱“山西物(wu)產”)成立于1953年11月(yue),前(qian)身是(shi)山(shan)西省物資局;1992年改名為“山(shan)西省物資廳”;1994年底經山(shan)西省人(ren)民政府批準,成建(jian)制轉體組(zu)建(jian)為“山(shan)西省物資產(chan)業(ye)集團公司”;1999年3月,經省政府批準整體改組為現名稱,并實行(xing)了國(guo)有資產授權經營;2010年(nian)12月(yue),根據(ju)省(sheng)政府和省(sheng)國資委改革要求,山西物(wu)產(chan)被整合重組為(wei)山西能(neng)源交(jiao)通投資有限公司的全(quan)資子公司;2020年4月,山西能源交(jiao)通投資有(you)限(xian)公司(si)改組變(bian)更(geng)為(wei)華遠國(guo)際(ji)陸港集團有(you)限(xian)公司(si)。
山西物(wu)產本部作為(wei)一級法人實(shi)體,注(zhu)冊(ce)資本7.29億(yi)元。所(suo)屬企業(ye)12戶,在(zai)冊人員(yuan)497人,主要經營范圍包(bao)括煤炭化工大(da)宗商品(pin)貿易、報(bao)廢汽(qi)車回收拆解、倉儲物(wu)流、酒(jiu)店管(guan)理等。
二、2024年度主要(yao)財(cai)務數據
資產總額:289,887.34萬(wan)元 ,負債(zhai)總額:195,847.35萬(wan)元,所有(you)者(zhe)權(quan)益:94,039.99萬元,存貨(huo):3274.46萬元,應收賬款:47,449.85萬元,應付賬(zhang)款:2630.96萬元,固定(ding)資產(chan)凈值:75,335.85萬(wan)元,應交稅費(fei):1712.51萬(wan)元,營業(ye)收入:720,455.42萬元,銷售費用:3640.46萬元,管理費用:12,288.56萬元,財務費用(yong):1,654.75萬元,利潤總(zong)額(e):6,702.65萬元,凈利潤:6,003.03萬(wan)元(yuan)。
三、薪酬情況
領導(dao)人(ren)員薪(xin)酬收入情況
序號(hao) | 姓名(ming) | 職務 | 性(xing)別 | 年齡 | 任現職 開始時間 | 稅后薪酬(元) |
1 | 段素(su)宏 | 黨委書(shu)記(ji)、董事(shi)長 | 男(nan) | 56 | 2020.12 | 677592.41 |
2 | 魏國忠 | 黨委副書記、副董事長、總經理 | 男 | 54 | 2021.12 | 681952.73 |
3 | 侯瑞海 | 黨委專(zhuan)職(zhi)副書記(ji)、 董事、工會主席(xi) | 男 | 55 | 2020.12 | 569734.07 |
4 | 靳道喜(xi) | 黨委委員、紀委書記 | 男(nan) | 54 | 2020.12 | 242568.33 |
5 | 武建軍 | 副(fu)總經理 | 男 | 55 | 2020.12 | 565639.07 |
6 | 祁 鵬(peng) | 黨委委員、副總經理 | 男 | 52 | 2020.12 | 572045.57 |
7 | 田進 | 副總經理 | 男(nan) | 43 | 2023.11 | 118914.42 |
8 | 王鵬 | 副總(zong)經理 | 男 | 48 | 2023.11 | 254372.03 |
9 | 柳(liu)文(wen)斌 | 副總經理 | 男 | 51 | 2023.11 | 278733.69 |
四、董事(shi)會研(yan)究通(tong)過的重(zhong)大(da)事(shi)項和(he)董事(shi)會報告摘要包括未重(zhong)(zhong)復公(gong)開的(de)、公(gong)司(si)認為(wei)應當為(wei)公(gong)眾(zhong)所知悉的(de)重(zhong)(zhong)要(yao)內(nei)容(rong)
2024年,董(dong)事會共召開8次(ci)會議,議定事項(xiang)82件,涉(she)及產權(quan)轉(zhuan)讓、年度財務(wu)預決算、調(diao)整控(kong)股子公(gong)司(si)董事會成員、制訂公(gong)司(si)基本管理(li)制度、大(da)額資金管理、人事任免等內容。
五、 財(cai)務預算執行情況
2024年實現營業收入720,455.42萬(wan)元,完(wan)成全年預算 700,076萬元的102.91%。
2024年實現利(li)潤總額6,702.65萬(wan)元,完成全年預算(suan)6,600萬(wan)元(yuan)的(de)101.56%。
六、企業履行社會責任(ren)情況
1.經濟責任(ren)
山西物產主業(ye)為(wei)供應鏈集成(cheng)服務,輔業(ye)為(wei)再生資(zi)源綠色循環利(li)用。2024年,山(shan)西物產牢固樹(shu)立(li)“為客戶(hu)創造(zao)價值”理念及“開發、利他、謀共贏(ying)”的合作觀(guan),市場(chang)規模(mo)不(bu)斷擴大,市場(chang)影響力不(bu)斷提升(sheng)。外貿(mao)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)實(shi)現“零(ling)”的突破,山(shan)西物產成(cheng)功邁入國際市場(chang);經營品(pin)種不(bu)斷拓展,業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu)向多元化(hua)發展,成(cheng)功開發有色(se)金屬和農資化(hua)肥(fei)業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu),拓展汽(qi)車物流鏈條(tiao),完(wan)善了商(shang)品(pin)車銷(xiao)售業(ye)(ye)(ye)(ye)務(wu)(wu);再生資源綠色(se)循環(huan)利用(yong)產業(ye)(ye)(ye)(ye)開具全省第一張行業(ye)(ye)(ye)(ye)反(fan)向發票,首(shou)次獲得兩項軟著和兩項專利認(ren)證,被列為“山(shan)西省重(zhong)點產業(ye)(ye)(ye)(ye)鏈鏈上企業(ye)(ye)(ye)(ye)”。
2.產業發展
立足機動(dong)車(che)回收拆(chai)解比較優勢(shi),全面提(ti)升精(jing)細化(hua)專業化(hua)拆(chai)解能力,助力汽車(che)等傳統耐用(yong)消費品(pin)以舊(jiu)換(huan)新,致(zhi)力于(yu)廢棄物循環利用(yong),助推綠(lv)色循環(huan)產業高質(zhi)量發(fa)展。
(1)安全理(li)念
以人為本(ben)鑄就安全堡壘,預防為主創建安全物產(chan)。
(2)安(an)全文化
安全(quan)使(shi)命:構筑安全(quan)基石(shi),創建安全(quan)物(wu)產(chan)。
安(an)全管理方針:安(an)全第一,預(yu)防為主,綜合治理。
安全(quan)(quan)責(ze)任觀:安全(quan)(quan)責(ze)任重于泰山(shan)。
安(an)全(quan)(quan)效益(yi)觀:安(an)全(quan)(quan)是最大的(de)效益(yi)。
(3)安全舉措
一(yi)是(shi)完(wan)善基礎管理(li)制(zhi)度。制定、修訂安全生(sheng)產(chan)相關制度6項,堅持以制度促管理,切(qie)實(shi)把安全生產責任融入(ru)企業(ye)管理全過程(cheng)。二是加強科學辨識、分級管控。三是加強督導檢查。四是加強全員安(an)全意識,通過實操應急(ji)演練、安(an)全生產培訓(xun)、警示教育宣傳等(deng)方式提升全(quan)(quan)員(yuan)應急處置(zhi)能力及安全(quan)(quan)意識。五是(shi)完(wan)善(shan)安全信息化管理,推(tui)動安全生產數字信(xin)息平臺進一步規范化、科學化,逐步向智能(neng)化(hua)和信息化(hua)管理標(biao)準邁進(jin)。
3.創(chuang)新責任
為推進山西物(wu)產(chan)發展戰略,增強企業(ye)創新能力,持續開展研發工(gong)作。根據研發總體(ti)目(mu)標,按照“集團引(yin)導、部門協同、精準發力、提升(sheng)總(zong)量”的總(zong)體思路,培養專屬創新(xin)優勢,推進(jin)山(shan)西物產科技創新(xin)及數字化建設,促進(jin)集團公(gong)司主輔業(ye)發展及管理(li)提升(sheng),提升(sheng)山(shan)西物產競爭(zheng)實力。
4.環(huan)境責任
(1)環境管理體系建(jian)設:再(zai)生公司制定了一系列符(fu)合環(huan)保管(guan)理體系的(de)管(guan)理制(zhi)度(du),建立了環(huan)保突發(fa)事(shi)故應急預案。
(2)清潔能(neng)源利(li)用:無
(3)節能降耗:通過加強管理,強化責任,確保能(neng)源利用高效、節能(neng)、環保、安全(quan)。
(4)礦(kuang)山綠化:無(wu)
(5)“三廢(fei)”治理等:依據《中華人民共和國固體廢(fei)物污染環境防治法》相(xiang)關(guan)要求,在(zai)報廢(fei)機(ji)動車(che)拆解過程(cheng)中,完成“三(san)廢(fei)(fei)”治理(li),未發生(sheng)廢(fei)(fei)水、廢(fei)(fei)氣、廢(fei)(fei)渣污染。
(6)環保(bao)設(she)(she)施建設(she)(she)、運行(xing)情(qing)況:環保(bao)運行(xing)設(she)(she)施布袋除(chu)塵(chen)器(qi)、干(gan)式酸(suan)性廢氣凈化塔、污水處理設(she)(she)備(bei)、活性炭吸(xi)附箱(xiang)運行(xing)情(qing)況良好(hao),并已嚴格按(an)照環評(ping)要求,全(quan)方(fang)位落(luo)實環保(bao)標準。
(7)污染物排放(fang)情況:作業過程中(zhong)產(chan)生的廢(fei)水(shui)、噪聲、廢(fei)氣、廢(fei)水(shui)等(deng)已(yi)全(quan)部通過(guo)環保設備處理(li),未造成污(wu)染(ran)。定期委托有資質(zhi)的第三方(fang)監測(ce)單位進行排放物污(wu)染(ran)數(shu)據(ju)監測(ce)。
(8)環境污染事(shi)件情況:無(wu)
5.企業責任
(1)產品(pin)質量:無。
(2)員工情況:2024年山西物產(chan)在(zai)冊人員497人。
(3)勞動(dong)保障(zhang)及薪酬福(fu)利:保障(zhang)職工合(he)法取得收入,嚴格執(zhi)行帶薪年休假等(deng)制度,在崗職工勞動(dong)合同簽訂(ding)率(lv)100%,足(zu)額繳納(na)五險(xian)一(yi)金,無欠薪欠保(bao)情況。
(4)培訓與成長(chang):按照山西(xi)物產發(fa)展(zhan)戰(zhan)略與組織(zhi)能力提升的需要,全年組織(zhi)職工參加各類培(pei)訓(xun)1906人次。
(5)納稅情況(kuang):2024年,山(shan)西物產納稅總額為3955.94萬元。
(6)鄉村(cun)振興:2024年山西物產黨(dang)(dang)委認真(zhen)貫徹落實省委、省國(guo)資委、華遠陸港集(ji)團黨(dang)(dang)委有關鄉村振(zhen)興的政(zheng)策,積(ji)極參與五臺縣豆村鎮大南坡村鄉村振(zhen)興工作,定期開展走(zou)訪慰問和捐贈等活動。
(7)黨風廉政建設(she):山西物產(chan)黨委(wei)始終堅持“兩個一以(yi)貫之”,認真履(lv)行全面從(cong)嚴治(zhi)黨主體責任,鍥而不舍落(luo)實中央八項規(gui)定精神(shen),不斷拓展“三不腐”一體推進(jin)廣度深度,馳(chi)而不息糾“四風”樹新風,清(qing)廉(lian)國企建設取得豐碩成(cheng)果(guo),為公司高(gao)質量發(fa)展保(bao)駕(jia)護航(hang)。
七、生(sheng)產經營情況
2024年,山西物產實現營(ying)業收入720,455.42萬元,利潤(run)總額(e)6,702.65萬元(yuan)。
八(ba)、大(da)額融資
1.重(zhong)大投資:無(wu)。
2.重大融資(zi):2024年末融(rong)資額2.94億元。
3.資產抵押:無。
4.質押(ya)及(ji)對外擔保:無。
5.對外提供(gong)借款(kuan):無。
6.年度(du)對外捐贈情況:2024年(nian)度,山西(xi)物產對五臺縣大南坡村(cun)(cun)鄉村(cun)(cun)振興(xing)捐贈48,454.87元(yuan)。
九、職工權益保障
1.全年勞動合同簽訂數:2024年,山西物產與497名(ming)在冊(ce)職工簽訂勞動合同。
2.人才培訓計(ji)劃及落實情況:2024年,山西物產人才培(pei)訓計劃(hua)內(nei)容共109項,包(bao)括黨務、制度建設、組織(zhi)人(ren)事、財(cai)務(wu)、安全生(sheng)產、業務(wu)及新員工(gong)入職培(pei)訓等。全年組織(zhi)培(pei)訓80班(ban)次,參訓1906人次。參加職(zhi)業技能提升培訓(xun)195人,新增(zeng)高技能人才18人(ren)。
3.科技人才培養等:無。
4.職業(ye)安全健康:無。
5.維護職工權益典型案例(li):無。
十、全(quan)年工會工作情(qing)況(kuang)概述
素質提升工(gong)作:組(zu)織職工(gong)開展“企業文化(hua)促(cu)發展”大討論(lun)、“企(qi)業(ye)發展建言獻策會”等活動,形(xing)成多條務實提案,推動(dong)企(qi)業和職工的共同進步,助(zhu)力集團(tuan)高(gao)質量發展。積極組織(zhi)參與各項(xiang)培訓、勞(lao)動(dong)競(jing)賽等活動(dong),均取得優異成績。
保障職(zhi)(zhi)工(gong)權利:組織召開(kai)了(le)物(wu)產集(ji)團四屆十次(ci)職(zhi)(zhi)代會(hui)暨2024年(nian)度工作(zuo)會議,對2023年(nian)度涌(yong)現出的先進(jin)單(dan)位、先進(jin)集體和先進(jin)個人進(jin)行了表彰。開展“冬送(song)溫暖”活動,春(chun)節前夕慰問老干部(bu)、老黨員(yuan)、兩參人員(yuan)及(ji)困難職工共計660余人。繼續(xu)開展“夏送(song)清涼”活(huo)動,積極與省總(zong)工會溝通申請專項補貼(tie)政策,慰(wei)問一(yi)線(xian)職工(gong)。
評優創(chuang)建(jian)工(gong)作:積極參加上級工(gong)會的各項評優創(chuang)建(jian)工(gong)作,2名(ming)同志分別獲得(de)了省財貿輕紡煙草工會“五比一爭”競賽優秀個人和組(zu)織建設競賽優秀個人。
文體活動方(fang)面:先(xian)后(hou)組織“巾幗話心聲(sheng) 聚能促發展”座談會、“優(you)秀回收(shou)單位”“優(you)秀回收(shou)員(yuan)”競賽等主題(ti)活動;與(yu)健康安全環保部聯合開展了“安(an)康杯”知識答題、安(an)全“隨手拍”等(deng)安全專題活動(dong);組織(zhi)參加“陸港(gang)杯”第四(si)屆籃球賽;先后(hou)組(zu)織參(can)與(yu)“一(yi)元(yuan)捐”助殘、“送(song)溫(wen)暖 獻愛心”社會(hui)公(gong)益活動。
山西(xi)省物資(zi)產業集團(tuan)有限(xian)責任(ren)公(gong)司
2025年6月30日